Категория государственного служащего Е-R-2
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет: 127422 — 172394

Объявление о проведении внутреннего конкурса среди государственных служащих всех местных исполнительных органов и (или) исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета Актюбинской области для занятия вакантной административной государственной должности корпуса «Б».

Аппарат акима города Актобе

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:

ГУ «Аппарат акима города Актобе», 030002, г.Актобе, улица Т.Ахтанова,50 телефон для справок: 8(7132)416354, факс: 8(7132)416353, e-mail: a.kultaeva@aktobe.gov.kz: 

Заместитель руководителя ГУ «Отдел экономики и финансов города Актобе» (№03), категория Е-R-2, 1 ед.
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 127422 до 172394 тенге.
Функциональные обязанности:
реализация государственной политики в сфере управления коммунальным имуществом города Актобе, контроль и мониториг за регистрацией и перерегистрацией коммунальной собственности, подготовка предложений и рекомендаций, направленных на развитие коммунальной собственности, осуществление приватизации городской коммунальной собственности.

Требования к участникам конкурса:

Требования по образованию: 
послевузовское или высшее социальные науки, экономика и бизнес (экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление, маркетинг, статистика, мировая экономика, управление проектами), право (юриспруденция)  образование.

Требования по компетенциям: 
стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

Требования по опыту работы: 
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;
5) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами;
6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
7) наличие ученой степени;
8) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Для участия в конкурсе необходимы; документы и приложения

 

Список кандидатов, допущенных к собеседованию
07.07.2020